京都府庁の若手職員等13名で任意団体として、平成29年10月に発足。働き方改革の先進企業や先進自治体とのネットワークを構築中。ランチミーティングを中心に活動。リモート会議等、今できることから率先して働き方改革を実践中。
平成29年5月 京都府の庁内ベンチャー制度を活用し、活動を開始。
平成29年10月 京都府庁働き方改革CFTが正式に発足
平成30年３月 平成29年度「京力グランプリ」において、「最優秀賞」「若手イチオ
シ賞」をダブル受賞
平成30年７月 公式HP開設