「新しい職場コミュニケーション」1on1オープンセミナー開催のお知らせ

　私たち、京都府庁働き方改革CFTは、京都府庁の働き方改革を進め、革新的な行政サービスを常に生み出す組織作りを行う職員の自主組織です。

　今回のプロジェクトテーマは、職場の働き方改革の大きな課題「上司・部下のコミュニケーション」。

　お互いにラクして、ストレスなく、イキイキと仕事を進められる　ーそんなコミュニケーションのあり方を目指して、セミナーを実施します！セミナーは㈱リクルートマネージメントソリューションズ様はじめ民間企業、同志社大学と協働実施。

　民間企業の方々と課題を共有し、解決策を検討・実証することで、これまで行政だけでは思いつかなかった新たな施策を検討し、協働で課題解決を目指します。ぜひご参加ください！

概要

〇日時：令和元年７月20 日(土)　13：30～16：30

〇場所：京都経済センター　会議室 ６-Ｆ （６階）

〇参加対象者：部下がいる職員・社員の方

　　　　　　　上司とのコミュニケーションを変えたい職員・社員の方

　　　　　（計30名程度のご参加を想定しております。）

〇プログラム：

　　①プレゼン「職場でのコミュニケーションと傾聴」（仮題）水谷様

　　②プレゼン「リクルートマネージメントソリューションズのコミュニケーション」

（仮題）芳賀様

　　③ワークショップ

〇参加費：無料

〇登録方法：こちらより⇒　参加登録フォーム

〇登録締め切り：７月10日（水）〆

※想定より参加を希望される方が多い場合は、先着順とさせていただきます。

※終了後に懇親会を検討します（実費徴収、17：00～19：00＠四条烏丸付近）。

登壇者

　株式会社アイエヌジーリンク　代表取締役　水谷 智子 様

2002年　大学卒業後、(株)インテリジェンス　入社

2006年　（株）人事部　取締役就任

2012年　京都府助言役（参与）就任

2017年　(株)アイエヌジーリンク　代表取締役　就任

研修・教育事業とコンサルティング事業を展開。人事評価制度の作成を中心に、心理学を

活用した目標設定・評価面談の研修、社員の方向けの個別面談の委託や、メンター制度導

入支援も行う。

㈱リクルートマネージメントソリューションズ　芳賀 眞一 様

1989年　大学卒業後、㈱リクルート入社

1990年　㈱人事測定研究所出向・転籍

2004年　㈱リクルートマネジメントソリューションズ転籍

現在、ソリューションプランナーとして活躍中。

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